高效能時(shí)間管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的運(yùn)用時(shí)間。時(shí)間管理的目的除了要決定你該做些什么事情之外,另一個(gè)很重要的目的也是決定什么事情不應(yīng)該做;時(shí)間管理不是完全的掌控,而是降低變動性。時(shí)間管理最重要的功能是透過事先的規(guī)劃,做為一種提醒與指引。 在世界上最成功的人,時(shí)間和我們一樣多,所以工作效率才是關(guān)鍵。要提高工作效率,其中一個(gè)重要的方法是善用時(shí)間,要懂得如何分配時(shí)間和作出合適的計(jì)劃,此課程的目的是為學(xué)員提供有效的技術(shù),觀念和方法去盡用時(shí)間,重點(diǎn)在于如何管理時(shí)間,提高工作效率。
課程收益:
明陽天下拓展培訓(xùn) 培訓(xùn)電話400-155-8098
課程大綱:
高效能時(shí)間管理與工作組織技巧
一、時(shí)間管理的基本概念
1、時(shí)間是什么?
2、時(shí)間是怎樣產(chǎn)生的?
3、時(shí)間的基本特性
4、什么是時(shí)間管理 二、時(shí)間管理的重要意義
1、效率競爭:深層次的內(nèi)涵
2、個(gè)體生命的有限性
3、速度競爭:團(tuán)隊(duì)綜合效率
4、個(gè)人和組織的機(jī)會成本 三、員工的職業(yè)生涯規(guī)劃
1、員工職業(yè)生涯與時(shí)間管理
2、人生的四個(gè)職業(yè)發(fā)展階段
3、人生定位與選擇最佳職業(yè)
4、企業(yè)為員工設(shè)計(jì)發(fā)展規(guī)劃 四、團(tuán)隊(duì)組織的時(shí)間管理
1、我們企業(yè)的問題在哪里?
2、團(tuán)隊(duì)時(shí)間管理的原則
3、走出觀念上的誤區(qū)
4、時(shí)間管理的八大法寶
5、案例分析:華為的時(shí)間管理 五、時(shí)間管理的基本策略
1、提高你的時(shí)間管理技能
2、應(yīng)該記住的20條實(shí)用方法
3、經(jīng)理人員的時(shí)間管理 六、基礎(chǔ)工作與有備無患
1、樹立時(shí)間價(jià)值觀
2、組織結(jié)構(gòu)流程優(yōu)化
3、工作環(huán)境“5S”
4、日常價(jià)值法控制時(shí)間 七、工作目標(biāo)及其計(jì)劃性
1、浪費(fèi)時(shí)間的大敵
2、時(shí)間管理第一法則
3、明確工作目標(biāo)
4、目標(biāo)體系的SMART原則 八、分清工作的輕重緩急
1、“80、20”法則運(yùn)用
2、工作任務(wù)重要程度分析
3、工作時(shí)間緊迫性分析
4、工作優(yōu)先級綜合分析 九、時(shí)間管理的統(tǒng)籌技巧
1、并行工作模式
2、串行工作模式
3、并行串行如何兼顧 4、工作任務(wù)轉(zhuǎn)移 十、管理技巧的具體應(yīng)用
1、會議的時(shí)間管理
2、應(yīng)酬的時(shí)間管理
3、學(xué)會說“不”
4、學(xué)會休息
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